Unsere Stellenangebote

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:

• Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Führung und Entwicklung des Teams
• Unterstützung bei der Personalplanung, -entwicklung und -führung
• Mitwirkung und Weiterentwicklung der Prozessabläufe und Qualitätsstandards der Einrichtung
• Unterstützung bei der Budgetplanung und -überwachung
• Mitarbeit an der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung der Einrichtung
• Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit für die Einrichtung
• Unterstützung von Sach- und Jahresberichten in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung
• Mitarbeit im Kontaktladen sowie Streetwork
• Beratung und Betreuung von suchtmittelkonsumierenden Frauen* und Frauen*, die der Sexarbeit nachgehen.
• Beratung über Safer Sex und Safer Use inkl. Ausgabe von Konsumutensilien und Kondomen

Das bieten wir:

• Unbefristete Arbeitsverträge
• eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (analog TV-L EG S 15) und eine freiwillige Jahressonderzahlung
• Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze
• Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei
• Urlaub während der ersten 6 Monate möglich
• Ein umfangreiches Fortbildungscurriculum
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Einen monatlichen Mobilitätszuschuss
• Teamorientiertes Arbeiten
• Motivierte Kolleg*innen mit großem Know-how in der Sucht- und Jugendhilfe
• Den Anspruch steter Entwicklung und die Bereitschaft zur Umsetzung innovativer Konzepte und Visionen mit dem Ziel der bestmöglichen Hilfe für unsere Klienten
• Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung, schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe
• Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
• Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes

Das wünschen wir uns:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik oder vergleichbare Qualifikation
• Wünschenswert: Zusatzqualifikation z.B. Masterstudium im Bereich Sucht, Sozialmanagement oder vergleichbare Zusatzqualifikation
• Wünschenswert: Leitungserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Suchtkranken und/oder Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung
• Wünschenswert: Kenntnisse der bulgarischen, slowakischen, türkischen, ungarischen und/oder rumänischen Sprache
• Gute Kenntnisse der Office Programme Word, Excel, Outlook
• Gute Kenntnisse in der Anwendung einer Fachsoftware
• Bewusstsein für die Notwendigkeit wirtschaftlichen Handelns in der Sozialarbeit
• Kenntnisse in Gesprächsführung und Interventionstechniken
• Fähigkeit zur Arbeit in Teams, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und strategisches Denken
• Hohe Flexibilität

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2026 ausschließlich als pdf-Datei per E-Mail und unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 34_2026“ an bewerbung@notdienstberlin.de.

Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und nicht zurückgesandt werden.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:
• Betreuung substituierter opioidabhängiger Menschen in unserer Einrichtung und aufsuchend in unseren Trägerwohnungen
• Motivation, Beratung, Anleitung und Unterstützung der Leistungsberechtigten in den Lebensbereichen gemäß der ICF
• Übernahme von Case-Management-Funktionen bei der Organisation und Koordination verschiedener Hilfeformen und Institutionen
• Mitwirkung an der Vorbereitung und Durchführung einrichtungsbezogener und einrichtungsübergreifender Gruppenangebote

Das bieten wir:
• Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen
• Unbefristete Arbeitsverträge
• eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (analog TV-L EG S 12) und eine freiwillige Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei
• Urlaub während der ersten 6 Monate möglich
• Familienfreundliche Arbeitszeiten (Montag – Freitag)
• Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Einen monatlichen Mobilitätszuschuss
• Ein umfangreiches Fortbildungscurriculum
• Teamorientiertes Arbeiten
• Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung, schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe
• Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
• Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes
• gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Das bringen Sie mit:
• Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrungen im  Sucht-, Jugendhilfe- u./od. Psychiatrie-Bereich
• Gerne Kenntnisse in Gesprächsführung u. Interventionstechniken
• Erfahrungen in Einzel- u. Gruppenarbeit mit sucht- bzw. psychisch kranken Menschen
• Offene, wertfreie empathische Haltung
• Gute EDV-Kenntnisse

Sie suchen Eigenverantwortung, geregelte Arbeitszeiten und möchten Familie und Beruf gut miteinander verbinden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bitte bis zum 31.05.2026 ausschließlich als pdf-Datei per E-Mail und unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 35_2026“ an bewerbung@notdienstberlin.de.

Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und nicht zurückgesandt werden.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:

• Ambulante psychosoziale Betreuung substituierter opioidabhängiger Menschen in unserer Einrichtung und aufsuchend in unseren Trägerwohnungen
• Motivation, Beratung, Anleitung und Unterstützung in den Lebensbereichen gemäß der ICF
• Übernahme von Case- Management-Funktionen bei der Organisation und Koordination verschiedener Hilfeformen und Institutionen
• Ein breites Themenspektrum – von Alltagsbewältigung über Veränderungsplanung bis zur Kooperation mit verschiedenen Suchtmedizinischen Praxen
• Ein ausgewogener Mix aus Motivations-, Beratungs- und Beziehungsarbeit
• Mitwirkung an der Vorbereitung und Durchführung einrichtungsbezogener und übergreifender Gruppenangebote

Das bieten wir:

• Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen
• Eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (analog TV-L EG S 12) und eine freiwillige Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei
• Urlaub während der ersten 6 Monate möglich
• Kein Dienst an Wochenenden und Feiertagen
• Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Einen monatlichen Mobilitätszuschuss
• Ein umfangreiches Fortbildungscurriculum
• Teamorientiertes Arbeiten
• Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung
• Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
• Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes
• Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Das wünschen wir uns:

• Abschluss als Sozialarbeiter*in/Sozialpädagoge*in (B.A. bzw. Diplom oder vergleichbarer Studienabschluss)
• Gute Kenntnisse des psychiatrischen- und Suchthilfesystems in Berlin
• Gerne Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen, die Substanzen konsumieren
• Kenntnisse in Gesprächsführung u. Interventionstechniken oder suchttherapeutische Qualifikation
• Gute EDV-Kenntnisse
• Strukturiertes, methodisches und selbständiges Arbeiten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29.05.2026 ausschließlich als pdf-Datei per E-Mail und unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 30_2026“ an bewerbung@notdienstberlin.de.

Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und  nicht zurückgesandt werden.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:

• Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Führung und Entwicklung des Teams
• Unterstützung bei der Personalplanung, -entwicklung und -führung
• Mitwirkung und Weiterentwicklung der Prozessabläufe und Qualitätsstandards der Einrichtung
• Unterstützung bei der Budgetplanung und -überwachung
• Mitarbeit an der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung der Einrichtung
• Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit für die Einrichtung
• Unterstützung von Sach- und Jahresberichten in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung
• Mitwirkung bei der (Weiter-) Entwicklung sowie Koordination unserer Streetwork-Projekte

Das bieten wir:
• Unbefristete Arbeitsverträge
• Eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (in diesem Falle SuE 15) und eine freiwillige Jahressonderzahlung
• Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze
• Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei
• Urlaub während der ersten 6 Monate möglich
• Ein umfangreiches Fortbildungscurriculum
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Einen monatlichen Mobilitätszuschuss
• Teamorientiertes Arbeiten
• Motivierte Kolleg*innen mit großem Know-how in der Sucht- und Jugendhilfe
• Den Anspruch steter Entwicklung und die Bereitschaft zur Umsetzung innovativer Konzepte und Visionen mit dem Ziel der bestmöglichen Hilfe für unsere Klienten
• Familienfreundliche und nach Absprache flexible Arbeitszeiten, üblicherweise werktags zu üblichen Bürozeiten
• Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung, schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe
• Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
• Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik oder vergleichbare Qualifikation
• Wünschenswert: Zusatzqualifikation z.B. Masterstudium im Bereich Sucht, Sozialmanagement oder vergleichbare Zusatzqualifikation
• Wünschenswert: Leitungserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Suchtkranken und/oder Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung
• Gute Kenntnisse der Office Programme Word, Excel, Outlook
• Gute Kenntnisse in der Anwendung einer Fachsoftware
• Bewusstsein für die Notwendigkeit wirtschaftlichen Handelns in der Sozialarbeit
• Kenntnisse in Gesprächsführung und Interventionstechniken
• Fähigkeit zur Arbeit in Teams, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und strategisches Denken
• Hohe Flexibilität

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungen bitte bis zum 29.05.2025 ausschließlich als pdf-Datei und per E-Mail unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 29_2025“ an bewerbung@notdienstberlin.de. 

Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und nicht zurückgesandt werden.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:
• Beratung und Betreuung wohnungsloser Substanzkonsument*innen in der Einrichtung
• Informationsvermittlung zur Infektionsprophylaxe, Gesundheitsförderung und Risikominimierung beim Substanzgebrauch und Vermittlung in geeignete Hilfeangebote
• Kooperation mit anderen Einrichtungen der Sucht- und Wohnungslosenhilfe und Unterstützung der Schnittstellenarbeit zwischen Beratungsstelle und Krisenwohnung
• Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Führung und Entwicklung des Teams
• Unterstützung bei der Personalplanung, -entwicklung und -führung
• Mitwirkung bei Veränderungsprozessen, z.B. Initiierung neuer Teilangebote, Ausbau vorhandener Projekte im Bereich, Konzeptfortschreibung/Überarbeitung
• Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements in der Einrichtung
• Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit für die Einrichtung
• Teilnahme an internen und externen Gremien
• Mitwirkung an der Einnahmen- und Ausgabenplanung der Einrichtung
• Unterstützung von Sach- und Jahresberichten in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung

Das bieten wir:
• Unbefristete Arbeitsverträge
• eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (analog TV-L EG S 15) und eine freiwillige Jahressonderzahlung
• Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze
• Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei
• Urlaub während der ersten 6 Monate möglich
• Ein umfangreiches Fortbildungscurriculum
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Einen monatlichen Mobilitätszuschuss
• Teamorientiertes Arbeiten
• Motivierte Kolleg*innen mit großem Know-how in der Sucht- und Jugendhilfe
• Den Anspruch steter Entwicklung und die Bereitschaft zur Umsetzung innovativer Konzepte und Visionen mit dem Ziel der bestmöglichen Hilfe für unsere Klienten
• Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung, schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe
• Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
• Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes

Das wünschen wir uns:
• Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik oder vergleichbare Qualifikation
• Wünschenswert: Zusatzqualifikation z.B. Masterstudium im Bereich Sucht, Sozialmanagement oder vergleichbare Zusatzqualifikation
• Wünschenswert: Leitungserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Suchtkranken und/oder Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung
• Gute Kenntnisse der Office Programme Word, Excel, Outlook
• Gute Kenntnisse in der Anwendung einer Fachsoftware
• Bewusstsein für die Notwendigkeit wirtschaftlichen Handelns in der Sozialarbeit
• Kenntnisse in Gesprächsführung und Interventionstechniken
• Fähigkeit zur Arbeit in Teams, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und strategisches Denken
• Hohe Flexibilität

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29.05.2026 ausschließlich als pdf-Datei per E-Mail und unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 27_2026“ an bewerbung@notdienstberlin.de.

Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und nicht zurückgesandt werden.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:

• Betreuung und Begleitung der Teilnehmer*innen im Arbeitskontext im Gruppen- oder Einzelsetting
• Planung der Arbeitsabläufe der Teilnehmer*innen
• Ermittlung, Training und Stabilisierung der Arbeits- und Handlungsfähigkeiten
• Unterstützung der Teilnehmer*innen beim Aufbau von persönlichen und sozialen Fähigkeiten
• Durchführen von Reflexionsgesprächen im Arbeitsbereich
• Planung und Durchführung von gärtnerischen Aufgaben sowie von Qualifizierungsmodulen im Rahmen des Programms des Europäischen Sozialfonds
• Sicherstellung von Arbeitssicherheit im Bereich Garten und Natur
• Flexibler Gestaltungsspielraum am Arbeitsplatz

Das bieten wir:
• Eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (in diesem Falle EG S 4) und eine freiwillige Jahressonderzahlung
• Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze
• Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei
• Einen monatlichen Mobilitätszuschuss
• Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes
• Teamorientiertes Arbeiten, Anbindung an ein erfahrenes Team und fachliche Unterstützung
• Familienfreundliche und nach Absprache flexible Arbeitszeiten, üblicherweise werktags zu üblichen Bürozeiten
• Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
• freiwillige Jahressonderzahlung
• Unbefristete Arbeitsverträge
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Einen monatlichen Mobilitätszuschuss

Das wünschen wir uns:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Arbeitsanleiter*in bzw. Ausbildung mit Ausbildereignung oder pädagogischer Zusatzqualifikation
• Empathie für und Freude an der Arbeit mit abhängigkeitserkrankten Menschen
• Gärtnerische Fähigkeiten sowie handwerkliche Fähigkeiten
• Führerschein Klasse B wünschenswert
• Belastbarkeit
• Flexibilität und ein hohes Maß an Engagement und Selbstorganisation

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bitte bis zum 22.05.2026 ausschließlich als pdf-Datei per E-Mail und unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 17_2026“ an bewerbung@notdienstberlin.de.

Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und zurückgesandt werden.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:
• Kontakt-, Informations- und Beratungsangebot im Sozialraum für Drogenkonsument*innen am Standort Bülow Eck
• Straßensozialarbeit mit Schwerpunkt Alkohol- und Drogenkonsument*innen im Bezirk Tempelhof-Schöneberg
• Informationenvermittlung zu Infektionsprophylaxe, Gesundheitsförderung, Schadens- und Risikominimierung beim Drogengebrauch
• Niedrigschwellige Sozialberatung
• Vermittlung in Angebote des Hilfesystems, Motivationsarbeit und Begleitung
• Kontaktaufnahme zu und Kooperation mit Akteur*innen im öffentlichen Raum (z. B. Anwohner*innen, Gewerbetreibende, Verkehrsbetriebe, Polizei und andere öffentlichen Institutionen)
• Inhaltliche Weiterentwicklung der Angebote und der Einrichtung gemeinsam mit dem Team

Das bieten wir:
• Unbefristete Arbeitsverträge
• eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (analog TV-L EG S 12) und eine freiwillige Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei
• Urlaub während der ersten 6 Monate möglich
• Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Einen monatlichen Mobilitätszuschuss
• Ein umfangreiches Fortbildungscurriculum
• Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen
• Teamorientiertes Arbeiten
• Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung, schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe
• Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
• Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes

Das bringen Sie mit:
• Abschluss als Sozialpädagoge*in / Sozialarbeiter*in (B.A. bzw. Diplom oder vergleichbarer Studienabschluss)
• Berufserfahrung in der Jugend- und/oder Suchthilfe
• Erfahrungen in der systemischen Einzel- u. Gruppenarbeit mit sucht- bzw. psychisch kranken Menschen
• Gerne Kenntnisse in Gesprächsführung u. Interventionstechniken
• Sprachkenntnisse (Türkisch, Persisch, Russisch, Polnisch, Bulgarisch) von Vorteil
• Gute EDV-Kenntnisse
• Strukturiertes, methodisches und selbständiges Arbeiten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.05.2026 ausschließlich als  pdf-Datei per E-Mail und unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 25_2026“ an bewerbung@notdienstberlin.de.

Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und  nicht zurückgesandt werden.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:

• Beratung von substanzkonsumierenden Erwachsenen u. Jugendlichen sowie deren Angehörigen (Schwerpunkt: illegale Substanzen)
• Vorbereitung und Durchführung von Gruppenangeboten
• Hilfeplanung und Weitervermittlung von Klient*innen in therapeutische/ suchtspezifische Maßnahmen
• Reflexion und Umsetzung des Hilfe – und Schutzbedarfs von Kindern aus suchtbelasteten Familien
• Vorbereitung und Umsetzung von aufsuchenden Angeboten bei Netzwerkpartnern

Das bieten wir:

• Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen
• Eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (analog TV-L EG S 12) und eine freiwillige Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei
• Urlaub während der ersten 6 Monate möglich
• Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Einen monatlichen Mobilitätszuschuss
• Ein umfangreiches Fortbildungscurriculum
• Teamorientiertes Arbeiten
• Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung, schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe
• Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
• Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Das wünschen wir uns:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrungen im Sucht-, Jugendhilfe- u./od. Psychiatrie-Bereich von Vorteil
• Kenntnisse in Gesprächsführung u. Interventionstechniken oder suchttherapeutische Qualifikation
• Gute EDV-Kenntnisse
• Strukturiertes, methodisches und selbständiges Arbeiten
• Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.05.2026 ausschließlich als pdf-Datei per E-Mail und unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 26_2026“ an bewerbung@notdienstberlin.de.

Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und nicht zurückgesandt werden.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:

• Fachliche und organisatorische Leitung der Suchtberatungsstelle
• Mitarbeiterführung und -entwicklung
• Netzwerkarbeit: Aufbau und Pflege von Kooperationen mit externen Partnern wie z. B. Kliniken, Behörden und Fachverbänden
• Entwicklung und Umsetzung von Frühinterventionsmaßnahmen
• Sicherstellung einer qualifizierten Dokumentation und kontinuierlichen Qualitätsverbesserung der Beratungsangebote
• Repräsentation der Beratungsstelle in der Öffentlichkeit und bei Fachveranstaltungen

Zusammengefasst: Wenn Sie unsere Bertaungsstelle Drogennotdienst fachlich und organisatorisch weiterbringen möchten, sich für die Anliegen unserer Ratsuchenden und Klient*innen einsetzen möchten, sind Sie bei uns genau richtig.

Das bieten wir:
• Unbefristete Arbeitsverträge
• Eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (in diesem Falle S 17) und eine freiwillige Jahressonderzahlung
• Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze
• Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei
• Urlaub während der ersten 6 Monate möglich
• Ein umfangreiches Fortbildungscurriculum
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Einen monatlichen Mobilitätszuschuss
• Teamorientiertes Arbeiten
• Motivierte Kolleg*innen mit großem Know-how in der Sucht- und Jugendhilfe
• Den Anspruch steter Entwicklung und die Bereitschaft zur Umsetzung innovativer Konzepte und Visionen mit dem Ziel der bestmöglichen Hilfe für unsere Klienten
• Familienfreundliche und nach Absprache flexible Arbeitszeiten, üblicherweise werktags zu üblichen Bürozeiten
• Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung
• schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe
• Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
• Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Arbeit mit suchtkranken und/oder psychisch beeinträchtigten Menschen
• Bewusstsein für die Notwendigkeit wirtschaftlichen Handelns in der Sozialarbeit
• Klient*innenzentrierte Haltung in der gesamten Begleitung – von der Anbindung über die Beratung bis zum gelingenden Abschluss
• Fähigkeit, eine niedrigschwellige, einladende und wertschätzende Willkommenskultur zu leben und zu gestalten – über unterschiedlichste Klient*innengruppen und Hilfebedarfe hinweg – und dabei als Vorbild für Klient*innen und Team zu wirken
• Freude und Kompetenz an der mitarbeiter*innenzentrierten Leitung eines großen Teams bei gleichzeitiger klarer und überzeugender Vertretung der Interessen des Trägers nach innen und außen
• Leistungsbereitschaft und die Fähigkeit, Belastungssituationen konstruktiv zu bewältigen – auch zum Schutz der eigenen Ressourcen und des Teams
• Zusatzqualifikationen wie ein Masterstudium im Bereich Sucht oder Sozialmanagement sowie Leitungserfahrung sind von Vorteil

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bitte bis zum 08.05.2026 ausschließlich als pdf-Datei per E-Mail unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 24_2026“ an bewerbung@notdienstberlin.de. 

Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und nicht zurückgesandt werden.

Das bieten wir:
• Eine Aufwandsentschädigung von € 400 pro Monat
• Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung, schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe
• Teilnahme an regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
• Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze

Das wünschen wir uns:
• Obligatorisch: Studium in den Fachbereichen Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Gesundheitswesen, Psychologie u.Ä.
• Möglichst erste praktische Erfahrungen in niedrigschwelliger Arbeit
• Eine offene kultursensible, akzeptierende Haltung gegenüber der Klientel
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und selbständiges Arbeiten
• Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise

Bitte senden Sie eine Bewerbung mit folgenden Angaben / Unterlagen:

• Immatrikulationsbescheinigung
• Angaben zur Ausbildung oder Studium (Haupt-/Nebenfach, Leistungsübersicht etc.)
• tabellarischer Lebenslauf

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@notdienstberlin.de (bitte ausschließlich als pdf Datei per E-Mail).

Bitte geben Sie auch an, für welche unserer Einrichtungen Sie sich interessieren.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:

• Versorgung und Betreuung wohnungsloser Drogenkonsument*innen
• Informationenvermittlung zur Infektionsprophylaxe, Gesundheitsförderung und Risikominimierung beim Drogengebrauch
• Kooperation mit anderen Einrichtungen der Sucht- und Wohnungslosenhilfe sowie medizinischen Einrichtungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Team des Drogennotdienstes im Kontaktcafé
• Telefonberatung für Anrufer*innen der bundesweiten Sucht- und Drogenhotline
• Vermittlung in weiterführende Einrichtungen / Hilfen

Das bringen Sie mit:

• obligatorisch: Studium in den Fachbereichen Soziale Arbeit, Gesundheitswesen, Psychologie oder Ähnliches
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und kommunikative Kompetenz
• wünschenswert: Erfahrungen in der niedrigschwelligen Drogenhilfe/ Wohnungslosenhilfe
• Offene, akzeptierende, wertfreie und empathische Haltung
• Arbeitszeit vorwiegend in den Abend- / und Nachtstunden

Das bieten wir:

• Anbindung an ein erfahrenes Team und fachliche Unterstützung durch die Leitungskräfte
• Offener Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung
• Supervision, Fallcoaching und internes Fortbildungscurriculum
• Leistungsgerechte Zahlung, die sich am TV-L Berlin EG 2 orientiert, und Urlaub

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich als pdf-Datei per E-Mail und unter Angabe des Stichwortes „Stellen ID 17_00“ an bewerbung@notdienstberlin.de.

Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und nicht zurückgesandt werden.